2025年游戏行业白皮书-薪智
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该文档是薪智出品的2025年游戏行业白皮书,聚焦游戏行业人力指标、薪酬动态等关键信息,为行业发展提供全面洞察。
- 薪酬情况
- 涨薪率:2021 - 2024年,游戏行业涨薪率波动变化。2021年为7% ,2022年达4.8%,2023年降至3.1%,2024年“日化用品”涨薪率最高,游戏行业涨薪率情况因年份不同有所变化。
- 应届生起薪:“本科”学历应届生起薪近4年变化幅度为6.2%。不同学历和职能的应届生起薪存在差异,“大专”学历“IT类”职能起薪最高,“本科”学历“研发类”职能起薪最高 ,“本科”学历“全国”起薪最高。
- 城市薪酬差异:不同城市的薪酬差异系数不同,反映出各地薪酬水平的差异。如广州在近1个月招聘量、招聘薪酬方面表现突出。
- 招聘动态
- 扩招与平招情况:近8季,扩招公司占比下降17%,平招公司占比上涨10.7% ,反映出行业招聘规模的变化趋势。
- 部分公司招聘变化:心动网络股份有限公司、浙江金科汤姆猫文化产业股份有限公司等部分公司较上期招聘有不同程度的变化,体现了各公司在人才需求上的差异。
- 热门职位与薪酬:游戏行业热门职位包括游戏数值策划、原画设计师等。不同职位的年固定薪酬在10分位、50分位、90分位各有不同,如角色设计师年固定薪酬10分位为26.6万元,50分位为42.4万元 ,为从业者和企业提供了薪酬参考。
以下为报告节选内容
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